Карьера
Направление деятельности
оборудование
инструмент
инжиниринг
управляющая компания

Вакансии

                   ГК Финвал — Привлекательный работодатель 2014

Мы ищем энергичных, предприимчивых, умных и целеустремленных людей, желающих работать в слаженной команде.

Если это Вы  ждём Вас в Группе Компаний «ФИНВАЛ».

УСЛОВИЯ РАБОТЫ

  • Работа и отдых в Группе компаний, входящих в «ТОП-3» компаний России
  • Индивидуальная система оплаты труда для уникальных кандидатов
  • 8-часовой рабочий день — 5/2
  • От метро Кожуховская 5 минут пешком
  • Система обучения, основанная на 20 компетенциях
  • Оплата расходов для работы с клиентом
  • Предоставление ежегодной материальной помощи, необходимой для Вас, в экстренных случаях — 100% за счет компании

Обязанности:

- Отражение в управленческом учете движения по расчетным счетам;
- Подготовка платежного календаря;
- Проверка авансовых отчетов по сотрудникам;
- Подготовка данных по бюджету движения денежных средств;
- Формирование и осуществление контроля за исполнением бюджета доходов и расходов;
- Составление оперативной отчетности;
- Подготовка отчетности по финансово-хозяйственной деятельности компании.

Требования:

- Гражданство РФ;
- Образование Высшее/Экономическое в области бухгалтерского учета, анализа и аудита, финансы и кредит;
- Опыт работы в должности экономиста от 1 года;
- Уверенное знание ПК: Word, Excel, опыт работы в 1С 8.0 "Управление торговлей" (желательно);
- Умение работать с большими объемами информации.
Личные качества: ответственность, исполнительность, усидчивость, внимательность к деталям.

Обязанности:
  • Продажа металлообрабатывающего оборудования в сегменте В2В:
    • Телефонные переговоры с потенциальными клиентами;
    • Проведение встреч с клиентами;
    • Выявление потребностей клиентов;
    • Согласование условий сотрудничества;
    • Заключение договоров;
  • Ведение существующей клиентской базы;
  • Активный поиск новых потенциальных клиентов;
  • Командировки (50% рабочего времени).
Требования:
  • Гражданство РФ;
  • Высшее техническое образование (знание основ обработки металла резанием) и опыт активных продаж от 3 лет;
  • Умение быстро осваивать новые методы работы, высокий уровень обучаемости, коммуникабельность;
  • Желание развивать навыки продаж, навыки переговоров с первыми лицами крупных предприятий.


Обязанности:
  • Продажа металлорежущего инструмента в сегменте В2В:
    • Телефонные переговоры с потенциальными клиентами;
    • Проведение встреч с клиентами;
    • Выявление потребностей клиентов;
    • Согласование условий сотрудничества;
    • Заключение договоров;
  • Ведение существующей клиентской базы;
  • Активный поиск новых потенциальных клиентов;
  • Командировки (50% - 70% рабочего времени).
Требования:
  • Гражданство РФ;
  • Высшее техническое образование (знание основ обработки металла резанием) и опыт активных продаж от 3 лет;
  • Умение быстро осваивать новые методы работы, высокий уровень обучаемости, коммуникабельность;
  • Желание развивать навыки продаж, навыки переговоров с первыми лицами крупных предприятий.


Обязанности:

- Взаимодействие с органами власти, общественными организациями, СМИ;
- Информационное сопровождение мероприятий (написание анонсов, пострелизов)
- Подготовка тезисов выступления и информационных справок для руководителя по актуальным вопросам развития российской экономики, в т.ч. машиностроения, инжиниринга, цифровизации, научно-технологического и инновационного развития; подготовка проекта ответов на вопросы интервью (заочно);
- Участие в организации работы конкурсов:
  • «Топ 100 лучших инженеров России», (взаимодействие с оргкомитетом, информационное сопровождение, оформление приглашений и необходимых документов)
  • «Юные техники и изобретатели» (взаимодействие с оргкомитетом, информационное сопровождение, участие в экспертной оценке работ конкурсантов)
- Разработка предложений, концепций, идей на заданную тематику;
- Подготовка отчетных документов, протоколов, резолюций;
- Обеспечение взаимодействия структурного подразделения с другими подразделениями компании по текущим вопросам.


Требования:

- Гражданство РФ;
- Высшее образование;
- Понимание российской системы органов власти и общественных организаций (РСПП, ТПП, Союзмаш)
- Умение работать с документами, большими объемами информации;
- Грамотная устная и письменная речь.

Личные качества: исполнительность, коммуникабельность, уравновешенность, стрессоустойчивость, организованность, пунктуальность, ответственность, внимательность.


Обязанности:
- Контроль сроков исполнения заявок на поставку;
- Контроль сроков исполнения заказов покупателей;
- Формирование регулярных контрольных отчетов;
- Контроль параметров заключаемых сделок;
- Проверка заявок на поставку;
- Проверка поступлений товаров;
- Оперативный контроль взаиморасчетов с контрагентами (при проверке);
- Сканирование первичных документов;
- Формирование отчетов о просроченных заявках на поставку из 1С;
- Формирование отчетов о товарных остатках на складах из 1С;
- Участие в ежегодной инвентаризации товаров на складах.

Требования:
- Гражданство РФ;
- Высшее/экономическое/финансовое образование;
- Знание 1С;
- Опытный пользователь MS Office, Excel;
- Опыт работы от 3-х лет;
Личные качества: внимательность, организованность, ответственность, аккуратность, умение работать в режиме многозадачности.
Обязанности:
  • Продажа металлообрабатывающего оборудования в сегменте В2В:
    • Телефонные переговоры с потенциальными клиентами;
    • Проведение встреч с клиентами;
    • Выявление потребностей клиентов;
    • Согласование условий сотрудничества;
    • Заключение договоров;
  • Ведение существующей клиентской базы;
  • Активный поиск новых потенциальных клиентов;
  • Командировки (50% рабочего времени).
Требования:
  • Гражданство РФ;
  • Высшее техническое образование (знание основ обработки металла резанием) и опыт активных продаж от 3 лет;
  • Умение быстро осваивать новые методы работы, высокий уровень обучаемости, коммуникабельность;
  • Желание развивать навыки продаж, навыки переговоров с первыми лицами крупных предприятий.
Обязанности:
- Поддержка функционирования рабочих мест пользователей;
- Консультационная помощь по работе с программным обеспечением;
- Идентификация ошибок пользователей, серверного и сетевого аппаратного и программного обеспечения и восстановления работоспособности системы; - Обеспечение работоспособности оргтехники.

Требования:
- Гражданство РФ;
- Профильное образование, желательно высшее;
- Профессиональное владение компьютером;
- Знание специализированных программ: OC MS Windows XP, 7, 8,10, MS Office 2010+;
- Знание стандартной архитектуры ПК;
- Знание основных сетевых технологий, очень желательно — основ функционирования стека протоколов TCP/IP;
- Знание основных принципов функционирования операционных систем Microsoft;
- Желательный опыт работы от 3-х лет в качестве специалиста техподдержки;

Личные качества: умение работать в команде, умение расставлять приоритеты, заинтересованность в получении новых знаний и навыков, ответственность, самостоятельность, инициативность, стрессоустойчивость и творческий подход к решению поставленных задач.

Обязанности:
  • Внедрение современных технологий и импортного металлорежущего инструмента на производстве;
  • Активные прямые продажи, поиск заказчиков, развитие клиентской базы, построение долгосрочных партнерских отношений, ведение переговоров, заключение договоров;
  • Поддержание постоянного контакта с существующими клиентами, выявление потребностей, планирование продаж.
  • Знание и соблюдение бизнес-процессов Компании;
  • Эффективное взаимодействие с внутренними подразделениями Компании.
Требования:
  • Гражданство РФ;
  • Высшее техническое образование в области технологии машиностроения, станкостроения, металлообработки, обработки металлов резанием;
  • Опыт работы инженером-технологом на предприятиях машиностроения;
  • Опыт работы в области продаж - приветствуется;
  • Навыки ведения переговоров с первыми лицами крупных предприятий;
  • Уверенный пользователь MS Office, базовые знания программы 1С.
Личные качества: коммуникабельность, высокая обучаемость, стрессоустойчивость, нацеленность на результат.

Отдел по подбору и адаптации персонала Департамента персонала Управляющей компании

Телефон: +7 (495) 647 88 55, факс: + 7 (495) 647 88 56

  • Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала Моисеева Ольга Александровна (доб. 358)
  • Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала Коростелев Михаил Александрович (доб. 436, 438).
  • Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала Талащенко Михаил Гарриевич (доб. 261)

Присылайте Ваше резюме по электронной почте: resume@finval.ru

CCBot/2.0 (https://commoncrawl.org/faq/)